"ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO"

"ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA"

"LIDERANÇA PARA FAZER ACONTECER"

"WORKSHOP PARA LIDERANÇA"

"CONSULTORIA EMPRESARIAL"

"COMUNICAÇÃO & RELACIONAMENTO"

"ECONOMIA & MERCADO"

"SAIBA PLANEJAR PARA CRESCER"

"CENÁRIOS E COMPETITIVIDADE"

"GESTÃO ESTRATÉGICA DE CARREIRA PROFISSIONAL"

"ORIENTAÇÕES PARA MARKETING DE MULTINÍVEL"

"CONSULTORIA JURÍDICA"

"CIRCUITO BRASILEIRO DE MARKETING & VENDAS"

"ESTRATÉGIA DE CLIENTES"

"COMO PREPARAR LOJA E EQUIPE PARA VENDER MAIS"

"GESTÃO ESTRATÉGICA DO CAPITAL HUMANO"

"ESTRATÉGIAS DE NEGOCIAÇÃO"

"GESTÃO DO CONHECIMENTO"

"ASSOCIATIVISMO"

"TREINAMENTOS IN COMPANY"

"CONSULTORIA EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO"

"VISÃO MULTIDISCIPLINAR"

"EDUCAÇÃO CORPORATIVA"

"FORMAÇÃO PROFISSIONAL PARA JOVENS"

"TÉCNICAS PARA RECRUTAMENTO & SELEÇÃO"

"MOTIVOS + AÇÃO = MOTIVAÇÃO"

"GESTÃO FINANCEIRA PARA COLÉGIOS PARTICULARES"

"EMPREENDEDORISMO"

"RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTEL"

"FAZER FORTUNA COM VENDAS DIRETAS"

"VAREJO SUSTENTÁVEL"

"PALESTRAS ACADÊMICAS"

"TÉCNICAS DE LIDERANÇA QUE INSPIRAM SEGUIDORES"

"ESTRATÉGIAS DE MARKETING PARA O VAREJO"

"COMO ATRAIR PATROCÍNIOS PARA ATLETAS E CLUBES"

"GESTÃO DO VAREJO"

"ADMINISTRAÇÃO DO PORTIFÓLIO DE CLIENTES"

"MARKETING ESPORTIVO"

"PALESTRAS DE ALTA PERFORMANCE"

"GESTÃO DAS RELAÇÕES & COMPORTAMENTO HUMANO"

Prof. José Luiz Mazolini. O Brasil Inteiro Conhece!

Data do evento: AbertoPalestra: "Comunicação, liderança, motivação e resultados."

Os conceitos da Palestra "Comunicação, liderança, motivação e resultados" orientam para as diretrizes do processo produtivo proporcionando a satisfação aos extremos da hierarquia - do alto comando ao operacional de base.

OBJETIVO:
A palestra, ensina que, Liderança é, na prática, um processo. É algo intrínseco,
que pode ser estimulado e aperfeiçoado. Ninguém nasce líder. A arte de Liderar,
ao contrário do que a grande maioria pensa, é diferente de "mandar".
Liderar é ser extraordinário naquilo que faz, fazendo primeiro, servir de exemplo,
além de aliar a flexibilidade de se relacionar com pessoas de hábitos e
comportamentos diferentes, com a capacidade de inspirar os liderados. Enquanto
a Motivação, é a soma de Motivos + Ação.
Como trabalhar esses fatores no ser humano?

METODOLOGIA:
Compreender que é possível organizar e manter uma equipe de profissionais
colaboradores equilibrada, motivada, comprometida e produtiva, alinhada aos
propósitos da empresa e dos seus acionistas..

PÚBLICO:
Empresários, profissionais de liderança e acadêmicos.

DURAÇÃO:
São 105 minutos de muitas informações e interatividade.

INVESTIMENTO:
Consultar sobre investimento e disponibilidade.